참여연대 4곳 분석결과
지역 공기업 비정규직의 임금이 정규직 절반 수준인 것으로 조사됐다.
대구참여연대는 16일 정보공개 청구를 통해 입수한 자료를 분석한 결과, 대구도시공사·대구시설관리공단·대구도시철도공사·대구환경시설관리공단 등 지역 공기업 4곳의 비정규직 임금이 정규직의 55% 수준인 것으로 조사됐다고 밝혔다. 정규직에 견줘 기관별 비정규직 월 임금은 시설관리공단 70%, 도시철도공사 64%, 환경시설공단 51%로 나타났으며, 도시공사는 37%에 불과했다.
대구참여연대는 “상여금과 성과급 등을 포함한 임금 총액을 기준으로 비교하면 차이는 더 커진다”며 “비정규직은 저임에 신분까지 불안하지만 권익을 지킬 수 있는 노조도 없어 연평균 퇴사율이 80%를 웃돌고 있다”고 밝혔다.
또 지역 공기업들은 3%로 정해져 있는 공공기관의 장애인 의무고용 비율도 제대로 지키지 않는 것으로 드러났다. 도시공사에서는 정규직에 장애인이 1명도 없으며, 도시철도공사는 1.7%에 그쳤다.
여성 차별도 여전해 시설관리공단과 도시공사에서는 여성간부가 1명도 없는 것으로 조사됐다. 500인 이상 직장에는 보육시설을 갖춰야 하지만, 직원 2000명이 넘는 도시철도공사는 보육시설이 없는 것으로 확인됐다.
장지혁 대구참여연대 상근활동가는 “세금으로 운영되는 공기업의 비정규직, 장애인, 여성 차별이 이렇게 심각한 줄 몰랐다”며 “대구시가 나서서 하루빨리 개선해야 할 것”이라고 말했다. 대구/구대선 기자 sunnyk@hani.co.kr
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