이마트는 올해 파트타이머로 근무할 장애인 계산원 300명을 채용한다고 1일 밝혔다.
이마트의 장애인 채용은 별도 채용 형태로 진행된다. 채용된 장애인 계산원들은 주당 근무일을 4일과 5일 가운데서 선택할 수 있으며, 하루 5시간씩 일한다. 지원은 오는 10일 자정까지 신세계 채용 누리집(job.shinsegae.com)에서 온라인으로 하거나, 한국장애인고용공단 지사를 방문해 할 수 있다. 이마트는 장애인 파트타이머와 기존 사원들을 대상으로 조기 적응을 위한 강의프로그램을 점포별로 운영하고, 별도로 장애인들의 대형마트 직무 습득을 위한 입문교육을 열어 안정화를 꾀할 예정이다.
이마트는 앞으로 한국장애인고용공단 직업능력평가사와 함께 대형마트 안에서 장애인이 맡을 수 있는 일거리를 찾아내는 방식으로 다른 직무로 장애인 채용을 늘려나갈 방침이다.
조기원 기자 garden@hani.co.kr
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